Københavnske jobcentre vil udfordre stereotyper med kvinde- og mandejob

20200505-163349-6-1920x1280we
Københavnske jobcentre skal fremover vejlede ledige i jobsøgningen uden at tage højde for traditionelle kvinde-og mandefag. Foto: Niels Christian Vilmann/Ritzau Scanpix
1. okt. 2020 15.45
Jobcentrene i Københavns Kommune vil udfordre vanetænkning og fremover vejlede ledige i deres jobsøgning uden at tage højde for klassiske mande-og kvindejob.

Når medarbejdere på de københavnske jobcentre fremover skal vejlede de ledige i jobsøgning, skal de ske uden skelen til køn.

Sådan lyder budskabet fra beskæftigelses- og integrationsborgmester i København, Cecilia Lonning-Skovgaard (V).

LÆS OGSÅ: Social debattør utilfreds med check på 1000 kroner: 'Hvorfor bliver vi kaldt utaknemmelige?'

Initiativet skal sikre, at jobcentrene ikke er med til at videreføre gammeldags opfattelser af, hvad klassiske kvinde- og mandejob er - opfattelser, der i dag lever i bedste velgående på de danske arbejdspladser.

Allerede abonnent?

Glemt kodeord

Få adgang til

logo
Læs med gratis i 4 uger. Intet kreditort - ingen binding. Ja tak
Allerede abonnent?

Glemt kodeord