Nye tal: Ansatte på nul-timers-kontrakter har elendige vilkår

En ansættelse med en nul-timers-kontrakt betyder, at man ikke er garanteret et bestemt antal arbejdstimer, som man får løn for. (Arkivfoto) Foto: Mads Joakim Rimer Rasmussen/Ritzau Scanpix
3. nov. 2021 06.00
Ansatte på nul-timers-kontrakter har ikke samme rettigheder på arbejdsmarkedet som almindelige lønmodtagere. Og det er et stort problem, mener direktør i Cevea.
Allerede abonnent?

Vil du læse hele artiklen?
Vi bringer dig nyheder
om dansk politik med fokus på
job, uddannelse og velfærd
89 kr
pr. måned

Allerede abonnent?