Fra udgangen af juli er det slut med, at unge udviklingshæmmede og autister kan blive job- eller uddannelsesafklaret i en indsats hos Glad Erhverv, der hører under den socialøkonomiske virksomhed Glad Fonden.
Glad Erhverv nedlægges som konsekvens af, at kommunerne henviser færre deltagere til indsatsen. Det skyldes færre ledige generelt, men også de besparelser, regeringen har pålagt kommunerne, som skal gå til finansiering af Arne-pensionen.
”Vi er rigtig ærgerlige over, at vi ikke længere kan skabe et bæredygtigt tilbud til de ledige unge med kognitive handicap, som er længst fra arbejdsmarkedet,” siger Per Fruerled, direktør for uddannelse og beskæftigelse i Glad Fonden, i et opslag på LinkedIn.
LÆS OGSÅ: Rapport: Store geografiske forskelle på unge uden job og uddannelse
På sin egen LinkedIn-profil uddyber Per Fruerled bevæggrundene for at lukke Glad Erhverv.
”Desværre oplever vi, at antallet af forløb hos os nu er så lavt, at vi ikke synes, vi kan opretholde den kvalitet, som vi gerne vil levere. Det tager vi konsekvensen af og lukker afdelingen ned med udgangen af juli. Glad Fondens øvrige aktiviteter berøres ikke, og vi vil også fremover have unge i praktikker i Glad Fonden, bare i andre konstellationer,” skriver han.
Vil videreføre indsats
Aktiviteterne i Glad Erhverv overtages nu af konkurrenterne i Væksthuset, der også er en socialøkonomisk virksomhed, der arbejder for at bringe udsatte borgere tættere på arbejdsmarkedet.
Overdragelsen sker 1. august efter aftale med Københavns Kommunes beskæftigelsesforvaltning, og medarbejderne i Glad Erhverv er tilbudt ansættelse i Væksthuset.
Anne Garder, forretningsdirektør i Væksthuset, er glad for, at indsatsen kan køre videre hos dem.
”Væksthuset vil gøre alt, hvad vi kan, for at videreføre det gode arbejde, som Glad Fonden har udført i mange år via Glad Erhverv. Væksthuset har allerede rammeaftale med Københavns Kommune for unge med autisme - og vi har gennem mange år udviklet beskæftigelsesrettede autismeindsatser - den faglighed ser vi frem til at inddrage,” siger Anne Garder i en meddelelse på LinkedIn.
