Seniorpartnerskabet vil gøre en konkret indsats for at tilbyde de pensionsmodne at blive på det kommunale arbejdsmarked på en måde, som er hensigtsmæssig for både arbejdspladsen og den enkelte medarbejder. (Arkivfoto) | Foto: Martin Sylvest/Ritzau Scanpix
Det offentlige arbejdsmarked er presset fra to sider. Oveni generelle rekrutteringsproblemer vil et højt antal medarbejdere over de næste år gå på pension. Nu skal ny, fælles indsats fra KL og Forhandlingsfællesskabet komme problemet til livs.
Af: Kristian Stoffer Nielsen , kristiannielsena4medier.dk
