Arbejdsmiljø i en krisetid:
Force majeure, utryghed og AMO som en vigtig aktør

20200227-170325-L-1920x1280we
Ansatte i den offentlige sektor kan se bort fra regler om hviletid under Coronakrisen. Foto: Ida Marie Odgaard/Ritzau Scanpix
TEMA: Corona i Danmark
16. mar. 2020 22.15
Eksperter mener, at arbejdsledere og arbejdsmiljørepræsentanter bør spille en central rolle under coronakrisen. En krise, der på få døgn har ændret det arbejdsmarked, vi kendte.

Nødberedskab, hjemmearbejde og frygt for en fyreseddel.

Coronavirussen har på kort tid kastet Danmark ud i en krise, som man skal langt tilbage i historien for at finde et sidestykke til.

Det er en alvorlig situation, ikke mindst på arbejdsmarkedet, hvor ansatte er sendt hjem, og hvor frontpersonalet i sundheds- og plejesektoren er i højeste alarmberedskab.

LÆS OGSÅ: Hjemmearbejde giver tid til refleksion

Allerede abonnent?

Glemt kodeord

Få adgang til

logo

1 Bruger

4.849,-

OM ÅRET
(ex. moms)

Adgang til den nyeste viden, tendenser, analyser og indblik i sager om arbejdsmiljø på danske arbejdspladser

Få adgang nu

3 Brugere

8.849,-

OM ÅRET
(ex. moms)
√
Adgang til dig og
2 kollegaer
√
Du er i gang på
2 minutter

Kun 2.949 per person/år

Få adgang nu

5 Brugere

12.849,-

OM ÅRET
(ex. moms)
Adgang til dig og
4 kollegaer til en stor
besparelse

Kun 2.569 per person/år

Få adgang nu
A4 Arbejdsmiljø
Allerede abonnent?

Glemt kodeord