SUH's svar på personalemangel er at skabe "mulighedernes hospital"
![20130527-084429-L-1920x1243we](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fadmin-a4.blizzload.com%2Fmedier%2Fartikler%2F192%2F192644%2F20130527-084429-L-1920x1243we-medium_32.jpg&w=3840&q=75)
For at realisere personalets faglige drømme, har Sjællands Universitetshospital oprettet en pulje på 1,5 millioner kroner, som alle hospitalets 6.000 ansatte i princippet kan søge. Foto: Henning Bagger/BAG/Ritzau Scanpix
Sjællands Universitetshospital har sat sig for at stoppe manglen på arbejdskraft i sundhedsvæsenet. I hvert fald på sit eget hospital. En ny strategi skal give de ansatte udvidede muligheder for videreuddannelse og faglig udvikling og være drivkraften, der skal tiltrække og fastholde personale.