Offentlige ledere:
Færre krav har forbedret muligheden for at lede under corona

20190729-153639-4-1920x1920we
Offentlige ledere vurderer, at de har haft bedre mulighed for at løfte ledelsesopgaven under krisen, fordi der har været færre dokumentationskrav, procesregler og målkrav. Foto: Celina Dahl/Ritzau Scanpix
29. okt. 2020 19.20
Offentlige ledere vurderer, at coronakrisen har givet større mulighed for at løfte ledelsesopgaven, fordi der har været færre krav til dokumentation og måltal.

Knap hver tredje leder i den offentlige sektor har haft nemmere ved at lede under coronakrisen.

Det viser en undersøgelse blandt offentlige ledere, der er medlem af et fagforbund under Fagbevægelsens Hovedorganisation (FH).

30 procent af de adspurgte svarer, at de er ’meget enig’ eller ’enig’ i, at de har haft bedre mulighed for at løfte ledelsesopgaven under krisen, fordi der har været færre dokumentationskrav, procesregler og målkrav.

LÆS OGSÅ: Offentlige ledere mærket af corona-stress og overarbejde

Allerede abonnent?

Glemt kodeord

Få adgang til

logo

1 Bruger

4.849,-

OM ÅRET
(ex. moms)

Adgang til den nyeste viden, tendenser, analyser og indblik i sager om arbejdsmiljø på danske arbejdspladser

Få adgang nu

3 Brugere

8.849,-

OM ÅRET
(ex. moms)
√
Adgang til dig og
2 kollegaer
√
Du er i gang på
2 minutter

Kun 2.949 per person/år

Få adgang nu

5 Brugere

12.849,-

OM ÅRET
(ex. moms)
Adgang til dig og
4 kollegaer til en stor
besparelse

Kun 2.569 per person/år

Få adgang nu
A4 Arbejdsmiljø
Allerede abonnent?

Glemt kodeord