Under corona:
Kommuner og fagforeninger oplever inddragelse helt forskelligt

20201108-131749-L-1920x1280we
- Vi har generelt et billede af, at der har været en meget høj grad af medarbejderinddragelse i coronahåndteringen, siger KL's Michael Ziegler. Foto: Mads Claus Rasmussen/Ritzau Scanpix
TEMA: Corona i Danmark
22. dec. 2020 00.01
Kommuner er uenige med fagforeninger i, hvor godt MED-udvalg og andre samarbejdsudvalg har været inddraget i beslutninger under coronakrisen. Det viser undersøgelser, A4 Arbejdsmiljø har foretaget.

Kommuner og lokale fagforeninger er dybt splittede i spørgsmålet om, hvor godt MED-udvalg og lokale arbejdsmiljøgrupper har været inddraget i beslutninger under coronakrisen.

Det viser to spørgeskemaundersøgelser, A4 Arbejdsmiljø har foretaget i oktober blandt 46 lokale fagforeningsformænd og 27 kommunaldirektører.

LÆS OGSÅ: Kommunaldirektør om inddragelse under corona: Vigtigt at sætte ord på bekymringer

Hver anden (50 pct.) af de lokale fagforeningsformand svarer ’nej’ eller ’det kunne have været bedre – især i foråret’ til spørgsmålet om, hvorvidt arbejdsgivere har været gode til at inddrage arbejdsmiljøorganisationer og samarbejdende udvalg i beslutninger om retningslinjer, værnemidler eller andet, der har med covid-19 at gøre.

Allerede abonnent?

Glemt kodeord

Få adgang til

logo

1 Bruger

4.849,-

OM ÅRET
(ex. moms)

Adgang til den nyeste viden, tendenser, analyser og indblik i sager om arbejdsmiljø på danske arbejdspladser

Få adgang nu

3 Brugere

8.849,-

OM ÅRET
(ex. moms)
√
Adgang til dig og
2 kollegaer
√
Du er i gang på
2 minutter

Kun 2.949 per person/år

Få adgang nu

5 Brugere

12.849,-

OM ÅRET
(ex. moms)
Adgang til dig og
4 kollegaer til en stor
besparelse

Kun 2.569 per person/år

Få adgang nu
A4 Arbejdsmiljø
Allerede abonnent?

Glemt kodeord