Efter forløb med Arbejdstilsynet:
Nemlig-selskab kører videre med justeret overvågning af ansatte

produktion_2_2
Efter problemer med massivt arbejdspres på Nemlig-selskabs varelager i Brøndby, har Arbejdstilsynet nu accepteret virksomhedens løsning på problemet. Foto: Pressefoto/Nemlig.com
6. jan. 2022 06.00
Nemlig.coms moderselskab fortsætter med at overvåge lageransattes præstationer, trods at Arbejdstilsynet har kigget dem i kortene. Problematisk at overvåge sårbare arbejdstagere fra tredjeverdenslande, vurderer arbejdsmarkedsforsker. Virksomheden afviser kritikken.

Efter problemer med massivt arbejdspres blandt natarbejdere på Intervares varelager i Brøndby, har Arbejdstilsynet nu accepteret virksomhedens løsning af problemet.

Tilsynet har blandt andet godkendt, at Intervare, der er Nemlig.coms moderselskab, efter enkelte justeringer fortsat kan anvende et omdiskuteret overvågningssystem af de ansatte.

Det fremgår af en afgørelse fra tilsynet fra den 30. november sidste år. Intervare og Nemlig.com har samme ejer og deler lager og ansatte i Brøndby.

LÆS OGSÅ: Chauffører hos Nemlig.com og Coop tisser i kasser og poser

Allerede abonnent?

Glemt kodeord

Få adgang til

logo

1 Bruger

4.849,-

OM ÅRET
(ex. moms)

Adgang til den nyeste viden, tendenser, analyser og indblik i sager om arbejdsmiljø på danske arbejdspladser

Få adgang nu

3 Brugere

8.849,-

OM ÅRET
(ex. moms)
√
Adgang til dig og
2 kollegaer
√
Du er i gang på
2 minutter

Kun 2.949 per person/år

Få adgang nu

5 Brugere

12.849,-

OM ÅRET
(ex. moms)
Adgang til dig og
4 kollegaer til en stor
besparelse

Kun 2.569 per person/år

Få adgang nu
A4 Arbejdsmiljø
Allerede abonnent?

Glemt kodeord